试用期没工资合法么
杭州临平离婚律师
2025-05-14
试用期没工资不合法。依据《劳动法》，劳动者有权获得劳动报酬，用人单位应按时足额支付。若不及时支付，将损害劳动者权益，影响劳动关系稳定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期应支付工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求支付试用期工资；2. 若沟通无果，收集证据，如工作记录、合同等；3. 向当地劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁，维护自身权益。
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