工伤期间公司应发工资。依据《社会保险法》，工伤期间的工资福利由用人单位支付。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，影响工伤治疗与康复，甚至引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤期间公司需支付工资。具体操作：1. 确认工伤后，及时与用人单位沟通，要求支付工伤期间的工资福利；2. 若用人单位拒绝支付，可依据《社会保险法》向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 仲裁结果不满意，可进一步提起诉讼，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤期间工资处理，常见方式为用人单位支付。选择处理方式时，应明确工伤认定结果，确保用人单位按法规支付工资福利，避免纠纷。
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